Home >> 採用情報 >> 先輩社員のメッセージ >> 松永 崇章
| 平成9年 | 4月 | 入社 九州支店JV日田簡保作業所配属 日田簡易保険保養センター本館・宿舎工事 | |
| 平成10年 | 12月 | 九州支店直方作業所 直方いこいの村浴場その他工事 | |
| 平成11年 | 10月 | 九州支店博多駅南作業所 サングレート博多駅南新築工事 | |
| 平成12年 | 10月 | 九州支店建築部 日本テレコム福岡東センター工事 | |
| 平成13年 | 4月 | 九州支店九産大JV作業所 九州産業大学情報科学部棟新築工事 | |
| 平成14年 | 8月 | 九州支店JV新幹線西鹿児島作業所 新幹線西鹿児島駅新築他工事 | |
| 平成16年 | 4月 | 大阪支店千里山田作業所 イトーピア千里山田マンション新築工事 | |
| 平成17年 | 7月 | 大阪支店彦根駅前作業所 タワーマンション彦根大東町新築工事 | |
| 平成18年 | 3月 | 本社建築本部建築企画部 | |
| 平成18年 | 7月 | 東京鉄道支店JV立川駅コスモス作業所 立川駅改良工事 | |
| 平成20年 | 1月 | 東京支店本郷台建築作業所 神奈川県警察学校炊食浴棟建築その他工事 |
神奈川県警察学校の炊食浴棟の新築工事及び既存厚生館の解体工事を行っています。私の役割は、監理技術者・元方安全衛生責任者としての現場管理です。新築工事は平成21年6月に完成・引渡しを済ませ、現在は既存厚生館の解体工事を行っています。
様々な建築に携ることのできる「総合建設業」に就職を希望して活動をしていた際、大学教授から「鉄建建設は非常に安定した会社だからどうだ」と推薦を頂きました。
廻りの方々からも、「お前はゼネコンの監督向きだ」と薦められ入社を決めました。
我々の仕事（建設現場）は、建築主・場所・建築用途等が各現場で違うため、いつも新鮮な気持ちで仕事が出来ます。言い方を変えれば、違いの大小はあるものの、常に新しい問題や検討事項が発生するということです。しかし、その１つ１つを日々、少しづつクリアーしていき、建物が完成した時には何とも言えない達成感を得る事が出来ます。
建築現場には多種多様な工種があり、更に工種の中の作業毎に従事する職人さんが分かれていて、１つの建物を造るには数百人以上の人と共に仕事をする事になります。いかに上手く工事を進められるかが我々に掛かっており、まさに「監督」として現場（職人さん）を動かす難しさ・面白さがあります。苦労が多ければ多いほど、その分達成感は大きいものです。また、日々スキルアップする事で重要な職務を任されるようになり、一社会人としての責任感と自分の成長が感じられます。
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| 6:20 |  |
起床 |
| 7:20 | 出社 通勤は寮から電車・徒歩で約30分 メールチェックと今日１日のスケジュールの確認 |
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| 8:00 | 朝礼 朝礼後、その日の作業内容の詳細を各職方と確認 |
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| 9:00 | 現場巡回 現場を回り計画通りに作業が行われてるか・危険箇所がないかチェックし、気づいた点を職方に指示 |
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| 10:00 | 書類作成 工事関係の必要書類を作成 |
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| 11:00 | 施工計画 全体工期→月間工程→週間工程→日々の工程を見据え施工計画 及び各作業の調整を検討し図面及び指示書を作成 |
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| 12:00 | 昼休み | |
| 13:00 | 作業打合せ 職長(協力会社のリーダー)が会議室に集まり、明日の作業 について打合せ。私はスムーズﾞに進むよう会社間の調整を行う |
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| 14:00 | 図面チェック 設計・監理者との打合せ 図面のチェックと施工図の作成。詳細工種を協力 会社職長と打合せ、指示を行う図面・施工図・現場の施工等に関し、設計・監理者と打合せを頻繁に行う。（やりとりは主にメールにて） |
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| 16:30 | 現場巡回 今日一日の進捗を自分の目で確認。 作業後の片付けも確認する。 |
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| 17:30 | 所内打合せ 今日一日の進捗・明日からの作業について所内打合せを行う。 |
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| 18:00 | 退社 今日は子供達と一緒に夕食。 |
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「段取り八分」とよく言われますが、まさにその通りで段取りが悪いと個々の工事が上手く進まないだけでなく、工事全体に重大な影響を及ぼします。100点を取るのは非常に困難で、足りない部分を先輩や後輩はもちろん職人さんの協力を得る必要があります。しかし、それでも上手くいかないことがあり自分の未熟さを痛感させられます。
仕事が山積みになればなるほど、報告・連絡・相談いわゆる「ほうれんそう」のタイミングを間違うと、仕事はどんどん悪循環になって取り返しのつかないことになってしまいます。ただし、何でもかんでも「ほうれんそう」すれば良いと言うものではなく、自分でいかに内容を吟味し、タイミング良く「ほうれんそう」出来るかが意外に難しいものだと思います。
新入社員の頃は当然、分からないことだらけで先輩や職人さんによく教わり（怒られ）ました。自分なりに早く仕事が覚えられるように一所懸命やっていたと思います。現在は入社13年目となり多少は仕事が出来るようになりましたが、それでも勉強の日々のような気がします。
１番大きな変化は家族ができた事です。妻がいて、子供がいて。父親としても社会人としても責任感を持てるようになったと思います。
大学で学んだ「講義」や「研究」と言いたいところですが、生かされているのは学生時代のアルバイトですね。冬はスキー場の民宿、夏にはプールの監視員、居酒屋の店員や土木作業のアルバイトもしました。どんなアルバイトでも良いと思いますが、社会人になる為の基本が身に付けられると思います。
お客様への対応。組織の中での役割と人間関係の形成。給料をもらって仕事をする事の大切さ等。本業の学業に影響の無い程度にですが、色々経験したほうが良いと思います。また、私は学生時代に部活動等で常にスポーツをしていたので、いわゆる体育会系の上下関係を学び？体力も付きました。どんな会社に入るにしても、社会人になる前に基礎体力は付けておいたほうが良いと思いますね。
上司の強いリーダーシップの基、ケジメをもって楽しく仕事しています。仕事に対し常に前向きにやれる雰囲気です。
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最近は釣りを始めて、会社の人とたまに行きます。しかし、やっぱり１番楽しいのは家族（子供）と遊ぶ事。最近は遊びだけでなく勉強も教える様に嫁に苦言を言われる。 |
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子供が二人ともプリンセス（女の子）なんですが、いつまで一緒に遊んでくれるかが心配です。 |
今しか出来ない事を一生懸命やりましょう。良く遊び・良く学び、声を出せる元気な人になってください。友人関係・恋愛も大切に。 |
